СОЮЗ
НЕДРОПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ
РОССИИ

Отраслевой отдел кадров

Основные функции и возможности

Для оказания всесторонней помощи и поддержки компаний - членов Союза недропользователей, в нем создан отраслевой отдел кадров, основной задачей которого является подбор различных категорий работников по поступающим от членов Союза заявкам.

Помимо наличия собственной уникальной базы специалистов добывающих предприятий, включая редкие и остродефицитные специальности, отраслевым отделом кадров заключены прямые соглашения с краевыми и областными агентствами труда и занятости населения основных субъектов РФ и крупнейших городов страны по вопросам содействия и помощи в подборе, трудоустройстве и обучении персонала. Это позволяет отраслевому отделу кадров оперативно и качественно подбирать нужный персонал и закрывать разноплановые вакансии компаний-заказчиков.

Наши конкурентные преимущества

Прямой доступ к базам резюме специалистов разных профессий краевых и областных центров по всей территории РФ

Договорные отношения на поиск персонала с кадровыми службами компаний – членов Союза недропользователей.

Собственная многолетняя база специалистов

Административная поддержка со стороны министерств по социальной политике субъектов Российской Федерации

Решаемые задачи

Подбор персонала, в т.ч. специалистов редких профессий, работников общестроительных специальностей, сотрудников, работающих по вахтовому методу, сезонных рабочих.

Организация обучения специалистов на учебных площадках компаний-партнеров Союза недропользователей.

Сравнительный анализ уровня заработных плат на предприятиях отрасли (в разрезе профессий, должностей, отдельных регионов), аттестация персонала.

Последние вакансии:

Все вакансии